こんなお悩みありませんか?
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男女比が極端に違って社内に出会いの場がなく、社員のモチベーションが低い
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独身男性が多くようやく仕事が出来る頃になると離職してしまいがち
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独身寮がいっぱいで困っている
現在 未婚化・晩婚化対策として「婚活支援」を福利厚生に取り入れる企業様が増えてきています。
特に製造業で地方から従業員をお雇いの企業様では勤務体系がシフト制で女性に出会う機会のない独身男性が多く、社員様のモチベーションもあがらなかったり、独身者の離職率が高いことが問題視されています。
長くお勤めの社員様でもなかなか結婚しないので、独身寮がいっぱいで困っているなどというお話も良く聞きます。
社員様のプライベートの充実は、仕事へのやる気・責任感を高めることにもなり、企業様にとっても上記の問題解決だけでなく、メリットになることは明確です。

弊社では企業様のニーズに応じて下記のように
様々な福利厚生サービスをご提供しております。
是非お気軽にお問合せ下さい。

月に1回、御社にてご希望の社員様に対し、無料婚活カウンセリングを行い、婚活パーティーのご案内や婚活相談を
致します。職場へのご不満の解消にもつながることと思います。
1万円~/月額
男女比が大幅に違う企業様には大変ご好評をいただいております、社員様限定のパーティーです。単発でも結構ですし、2か月に1度の定期開催なども承っております。
御社男性社員様 × 他社女性社員様
などといった形で 普段異性に出会う機会のない社員様に出会いの場をご提供します。
5万円~/1回 (社員様のご負担額によって上下します)

費用・入会人数の制限
当社とのご契約に関する経費の負担および、入会人数の制限はございません。ご契約期間は1年間、その後は自動更新とさせていただいています。
従業員様とそのご親族への特典
会社・団体・組合等に属する社員・職員・組合員ご本人さま及び配偶者の2親等以内の方は、入会時費用のうち一部を割引いたします。
従業員様等からのお問い合わせへの対応
ご契約後の社員・職員・組合員さま等からのお問い合わせの対応やご入会のお手続き等に関しては、直接ウルオイ・
ビジョンが行わせていただきす。その際、個人情報保護の規約に基づき、個人を特定できる方法での、当社への資料請求・
ご入会の事実等はお知らせいたしません。
対象者への告知
年に数回、社員・職員・組合員さまに対する告知にご協力をお願いしております。社内報・組合報などでの告知原稿に
際して必要なデータに関しては、当社からご提供いたします。PDFファイルのご提供や案内リーフレット・ポスター
を必要部数ご用意させて頂きます。
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